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工作内容:
1.负责公司抖音店铺、淘宝店铺的日常运营及推广工作;
2.负责视频内容策略,渠道投放策略的定制与优化,并对营销效果进行优化;
3.熟知自媒体短视频玩法,关注当下热点,洞察用户喜好;通过分析视频数据并给出有效反馈,并及时调整抖音内容和方向,提升用户活跃度和留存率;
4.开拓更多渠道资源,辅助抖音账号运营;关注和分析同类型账号,做出相应内容规划。 上班时间:8:30-6:00,八小时工作制 包工作餐 五险 双节福利 生日福利 团建活动等等
会计
、负责综合部日常事务性工作;负责中心各种文稿的打印、发送,负责中心文件材料的领取; 2、认真贯彻执行党和国家各项法规、政策及中心各项规章制度; 3、负责办理各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档、保密工作; 4、负责办公室的日常管理工作,负责受理投诉和来访接待、收发传真、考勤登记、接听电话等工作; 5、负责中心会议的筹备、会议通知的拟写、下发工作,负责会议记录和文字材料的整理。 6、负责收集和撰写有关信息,及时向领导提供信息参考和建设意见。提请领导应尽快办理的有关工作; 7、负责人事、劳资、仓库管理等工作。 8、完成领导交办的其它工作。
岗位职责(1)配合公司智能运营平台开发,对接徐工汉云、信息化管理部;(2)负责智能运营系统各分子账号的建立和日常维护;(3)负责智能运营系统操作培训,负责自营项目全部上线系统化管控;(4)负责智能运营系统后期的市场推广、商务政策制定、对外销售;(5)负责智能运营系统账务管理,包括与徐工信息结算价、对外客户结算价;(6)负责智能运营系统日常数据维护,包括:数据统计、数据分析。任职要求(1)从事大数据领域工作3年以上,本科及以上学历(2)熟悉通用ETL流程、熟悉分析模型,具备独立负责数据分析、治理的能力;(3)熟悉车辆运营相关业务,有2年以上制造企业或物流企业数据分析经验,有可视化报表开发经验。
文员招聘
岗位职责: 1、配合人力资源相关人事管理、考核激励、招聘培训等模块的辅助工作; 2、公司证券期货类人员从业资格管理工作、部门档案及文书管理工作; 3、人力资源外联工作、部门综合行政事务工作。 任职条件: 正规院校全日制本科以上学历;人力资源、行政管理、劳动经济、法律等相关专业;性格平和,能够接受琐碎繁杂工作,耐心细致、责任心强,并能承受较大工作压力。通过证券从业资格考试或具备证券执业资格人员优先;有相关金融企业人力资源工作经验者优先。
【百胜简介】
百胜中国控股有限公司是中国领先的餐饮公司,致力于成为全球最创新的餐饮先锋。自从1987年***家餐厅开业以来,截至2020年6月底,百胜中国在中国的足迹遍布所有省市自治区(港澳台除外),在1400多座城镇经营着9954家餐厅。2020年,百胜中国位列《财富》美国500强排行榜第361位。百胜中国于2019年、2020年连续两年入选彭博性别平等指数,并荣获中国杰出雇主认证。
百胜中国从Yum! Brands(纽约证券交易所代码:YUM)分拆出来之后,于2016年11月1日独立在纽约证券交易所上市,股票代码为YUMC。百胜中国于2020年9月10日在香港联合交易所主板正式挂牌上市,股票代码为9987。百胜中国在中国市场拥有肯德基、必胜客和塔可贝尔三个品牌的独家运营和授权经营权,并完全拥有东方既白、小肥羊、黄记煌和COFFii
1、在物业项目经理的领导下,组织领导本部门员工对案场、物业的房屋、公共设施设备、治安、交通、保洁等项服务工作实施全面管理,并向经理负责; 2、负责物业服务中心职责范围内工作的策划、指导、监督、把关; 3、负责对物业服务中心各部门员工进行定期、不定期考核,向经理提交物业服务中心员工的工作绩效报告; 4、积极组织员工参加培训和业务学习,提高员工素质;自觉带头遵守国家和地方的法律、法规、政策以及物业服务中心的各项规章制度; 5、指导案场现有业务(保安、保洁、客服、报修),提高服务水平,统筹开展相关培训; 6、负责销售案场物业服务策划和服务创新; 7、处理重大投诉和突发事件以及定期组织消防演练; 8、每周向上级领导汇报案场的运行情况及团队稳定情况; 9、报修流程管理以及与地产项目部对接。
1、负责办理现金、银行收、付款业务,妥善保管现金及收据、支票等资金往来票证; 2、每日核对库存现金,做到帐实相符; 3、负责员工报销和备用金管理; 4、每日编制现金日报表,并报送给财务主管; 5、负责合同、下料单初审、签字; 6、负责领料单的系统录入; 7、负责财务原始凭证的整理、装订、归档、管理; 8、负责银行、税务等外勤业务; 9、负责发票开具以及登记; 10、完成领导交办的其他工作。
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需要政府招待。情商要高,懂得如何与政府领带沟通。请看清了投简历!1、协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务;40岁以内。2、及时收集和了解各部门的工作动态,协助总经理协调各部门之间有关的务工作,堂握全公司主要活动情况,并提出处理意见或建议,供总经理决策;3、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作,协助总经理与供应商、政府机构等对外部门建立良好的合作关系,并负责做好公司来宾的接待;4、做好各类办公会议和重要活动的组织工作,负责会议纪录的起草,发布,并检查督促会议决议的贯彻实施;5、负责编写公司对内对外文件、宣传资料、PPT及总经理需要的其他公文。6、负责完成集团所需要的各类经营报表和汇报材料:7、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报;8、完成公司领导交办的其他工作仟务。9、工作时间随总经理时间调节,安排好总经理日常工作内容及时间控制。10、可陪同总经理日常招待,酒量好。加分项有以下行业经验:房地产开发
岗位职责: 1. 负责阿里国际站平台产品信息的编辑整理及维护优化,对产品信息能够做出准确的描述; 2. 负责外贸平台日常操作,上架、关键词优化、促销活动,平台规则与政策,及时了解新政策以及旧政策的变化更新,熟悉排名规则,有效提升产品排名; 3. 负责产品推广,广告优化、活动报名、社交软件等,对推广商品具备有效的判断,及时跟进推广效果,根据推广效果提出调整建议; 4. 负责分析平台的数据,挖掘外贸平台的营销技巧、推广方法和引流途径,提高营销优势利用,开发流量,扩大引流以及各个市场的产品精准定位; 5. 负责提升平台访客数、点击率、转化率,进而提升询盘量; 6. 责任指导并协助业务员平台基本操作等,带动团队提升平台整体操作水平和效果; 7. 协助新媒体(tiktok等)的相关运营工作。 岗位要求: 1、 有阿里国际站等运营相关工作经验1年以上; 2、 熟练使用PS、剪映等软件; 3、 有一定的英语基础,达到或超过CET-4 ; 4、 有进取心,意愿学习,并能通过不断学习提升自身业务能力; 5、 善于与人沟通,良好的团队合作精神和高度的责任感,能够承受压力,有创新精神等。
培训:有健全的培训体系,有领导和老员工的帮助辅导,轻松融入团队; 福利:缴纳五险,节日礼物,专项奖金,内/外部学习机会,团建活动,广泛的晋升渠道; 工作氛围:伙伴,向上,鼓励学习创新,相互信任。
年龄要求: 18-35周岁男女不限 工作内容: 每天发布招聘信息,听从公司安排
1. 负责制订工厂生产管理部门的各项规章制度; 2. 负责分解编制生产管理部年度活动计划,向工厂副总汇报,并监督实施; 3. 负责对在库资产管理的管控,有效的利用资产管理对生产成本整体管控,并定期向工厂副总汇报; 4. 负责通过对生产能力、生产订单预测的把握分析,制定并优化生产计划,向工厂副总汇报,并组织协调相关部门为达成生产计划相关对策实施情况,异常时及时向工厂副总汇报; 5. 负责对整体生产计划的完成进度情况进行管控,对影响计划达成的相关部门对原因分析、对策进行跟踪管理,并定期向工厂副总汇报整体情况; 6. 负责指导仓库对部品管理、账物盘点、仓库容积率以及场内物流顺利运行,并定期向工厂副总部长汇报; 7. 负责生产管理部人员的薪酬、绩效考核等进行初步评价,向生产管理部长汇报。 任职要求 1. 悉计划管理相关知识,熟悉ISO9000质量体系,熟悉生产现场管理,熟悉物流,仓储,以及运输基本知识; 2. 计划管理、资产管理、组织行为学、管理学、财务基础等知识; 3. 掌握项目管理、可视化管理、订单管理、纳期管理、计划管理、产能管理、目标分解、物流管理、资产管理等; 4. 具备较强的数据统计分析管理能力,人员培养能力,绩效辅导能力。
1、选择合适招聘渠道开展招聘工作;
2、利用各种渠道满足集团总部及各营业部用人需求;
3、负责招聘网站后台管理、简历筛选、面试安排、面试;
4、开展招聘分析工作。
任职要求:
1、一年以上人力资源招聘管理工作经验;
3、有电销行业招聘经验者优先;有大量销售类岗位招聘经验优先;
4、沟通能力、执行能力较好,能承受工作压力。
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